信息化目标：

客户公司计划采用先进的网络技术，代替人工记录员工的考勤情况，及时准确的将员工的考勤信息进行标记。为促进公司更快、更好的发展。客户公司期望建立一个及时、灵活、高效的员工考勤管理集成系统，以便更好地辅助管理决策者及时、准确地做出决策。

欧易矿池根据客户需求，考虑移动办公便捷采用氚云系统，结合用友U8产品为客户量身打造一体化解决方案，从而提升协同效率，增强客户企业的内部管理，采用标准化考勤流程，为企业增效提能。

实现方式：

1、U8系统可自动抓取员工年假剩余天数及加班存休天数，员工在钉钉填写请假、加班、签卡申请单，钉钉上传审批通过后自动传入U8。

2、钉钉考勤数据可导入到U8，系统依据考勤规则设置，在 U8系统中自动生成考勤异动表。

3、氚云平台可以提供打印模板。

4、U8系统可提供配套可视化报表。

实施亮点与特色：

在项目初期，项目组成员针对客户需求进行了详细的讨论，明确了项目目标，并且制定出项目风险点及时间计划，为后续工作提供铺垫。

项目实施中，严格要求项目人员注重细节，规范流程，加强沟通，特别要与公司高层充分沟通，在取得高层全力配合下推行系统，大大地降低推行难度和实施风险。

反复模拟员工身份使用系统，从而简化操作流程，让员工易学易用，大大缩短员工的培训周期。

软件实施过程标准化，规范软件产出物料内容格式要求，有力提升了软件推进。

客户成功：

1、实现员工考勤情况的系统全面处理，提高客户公司信息管理中心的工作效率并保证了其工作质量。 

2、系统可及时、灵敏、高效地提供员工考勤统计，提高客户公司管理水平。

3、通过与员工共享信息，保证员工对各项信息处理的一致与准确，确保了管理在时效灵敏上的高标准。 

4、为决策者提供有效的支持性信息，辅助其做出正确的决策，从而强化了公司的运行能力。

5、员工请假审批线上进行，推进无纸化办公，既节约成本又绿色环保。